Arbejdsgiver skal da indbetale til pension... 06-03-04 20:42 : qfha 06-03-04 20:43 : ellebye 06-03-04 20:45 : ellebye 06-03-04 20:47 : qfha 06-03-04 20:48 : pertho 06-03-04 21:09 : hedefelt 06-03-04 21:25 : valde. 06-03-04 21:35 : ellebye 06-03-04 21:45 : Bragesvej 06-03-04 21:50 : hedefelt 06-03-04 22:13 : Bragesvej 06-03-04 22:24 : ellebye 06-03-04 23:52 : hedefelt 07-03-04 00:25 : joker 12-03-04 08:04 : Bragesvej

Arbejdsgiver skal da indbetale til pensi~ Fra : Bragesvej Vist : 4123 gange 10 point Dato : 06-03-04 20:34

Jeg er startet i job (Industri) af min lønsedel fremgår det ikke at de indbetaler til en pensions ordning? Skal man ikke det ved lov? De indbetaler til Atp, er det min pensions ordning?

Kommentar Fra : qfha Dato : 06-03-04 20:42

Der er desværre ingen lov for, at der skal indbetales til pension.

Kommentar Fra : ellebye Dato : 06-03-04 20:43

Hvis du ellers arbejder i en virksomhed der er medlem af DA, så er svaret ja, denne skal ved lov indbetale til en pensionsordning. Din atp er også en pensionsordning men har intet med den anden at gøre. Pt. er man i fuld gang med at forny overenskomster, så lige et indskudt spg. hvilken gren er du under?? ellebye

Kommentar Fra : ellebye Dato : 06-03-04 20:45

Nu ser jeg lige qfha svar, så lige nu er jeg i tvivl om det er en lov, eller om det ligger i overenskomsten, hvis da, kan man godt betragte det som en "lov".

Kommentar Fra : qfha Dato : 06-03-04 20:47

Det er et overenskomstspørgsmål. DA er jo en af overenskomstparterne.

Kommentar Fra : pertho Dato : 06-03-04 20:48

Det er ikke lov, men er en del af overenskomsten. Og der er mange overenskomster, hvor der ikke er nævnt ordet Pensionsordning. Bortset fra den ene procent, som bliver indbetalt til ATP.

Kommentar Fra : hedefelt Dato : 06-03-04 21:09

Der er kun et svar - mandag morgen ringer du til fagforeningen og får det rigtige svar - der er stor forskel på overenstkomsterne - men langt de fleste indeholder en klausul om at såfremt du tidligere har været omfattet af arbejdsmarkedspension, er du det fra første dag - ellers skal du optjene retten efter f.eks 9 mdr. Hvad står der på din ansættelseskontrakt? - ar du husket at skrive der om du tidligere har været omfattet.

Kommentar Fra : valde. Dato : 06-03-04 21:25

Det er kun nogle få faggrupper, der indenfor de allerseneste år har fået pensionsordninger for deres ansatte, nogle af dem - måske dem alle, skal have være ansat i en årrække, før ordningen træder i kraft. Indtil nu har arbejdsgiverne kunnet lade staten betale pensionen til deres udtjente medarbejdere(folkepension). Hvis du vil være sikker på at få noget udover din folkepension, når den tid kommer. må du selv tegne dig for en ordning Det kan du gøre gennem for eksempel: banker, sparekasser eller forsikringsselskaber.mvh. Valde.

Kommentar Fra : ellebye Dato : 06-03-04 21:35

Men Bragesvej, hvis du fortæller hvilket specifikt forbund du er medlem af, kan vi også sige om der er tilknyttet en pensionsordning.

Kommentar Fra : Bragesvej Dato : 06-03-04 21:45

På bagsiden af Ansættelsesaftalen så der "Ansættelse af industriens overenskomst" Ude hjørnet står der DI/Co industri? Men der fremgår intet af min lønsedel at der bliver indbetalt til pension En medarbejder sage at han mente ikke virksomheden hade en overenskomst med nogen ( Han var dog ikke sikker) tænker han mon på en fagforening eller overnævnte? (DI CO)

Kommentar Fra : hedefelt Dato : 06-03-04 21:50

prøv at kigge på http://www.industripension.dk/ eller http://www.pension.dk/ og ring så mandag morgen til din fagforening

Kommentar Fra : Bragesvej Dato : 06-03-04 22:13

Hedefelt, der fremgår ikke på de sider om virksomheden indbetaler eller ej, skal en virsomhed inbetale ved lov? og kan jeg se om de gør det, nogen steder?

Kommentar Fra : ellebye Dato : 06-03-04 22:24

Her kan du se hvem der ejer denne pensionskasse http://www.industripension.dk/Index/liste.asp?o=32&n=1&m=0 da det er selvejende er der ikke tale om lov, men om hvilket forbund man tilhører hvor der indbetales til ordningen.

Kommentar Fra : hedefelt Dato : 06-03-04 23:52

Der er ingen lovbefalte pensionsordninger ud over atp - falder til udb. når du går pp folkepension, så er er mp og SP begge administreres af atp og kaldes også 1% skat. (du er vel ikke tjenestemand - for de har også pension iflg. loven) alle andre pensioner er aftalt via overenskomster og den slag og derfor aftale mellem arbejdsmarkedets parter - så derfor se din ansættelseskontrakt og kontakt din fagforening kan du ikke huske tlf nr. så find den evt. her: http://www.sid.dk/apps/pbcs.dll/oversikt?kategori=afdelinger http://www.kad.dk/apps/pbcs.dll/oversikt?kategori=afdelinger

Accepteret svar Fra : joker Modtaget 10 point Dato : 07-03-04 00:25

Hejsa De skal kun indbetale pension, såfremt dette er gældende for overenskomsten. Hvis du ikke er medlem af en fagforening, så er der nok ikke så meget at gøre, da du ikke kan få noget hjælp der. Virksomheden skriver under på en overenskomst enten gennem deres arbejdsgiverorganisation eller via en tiltrædelsesoverenskomst. Overenskomsten gælder efter min forståelse kun for organiserede medarbejdere. Hvis der er sådan at du er ansat gennem et vikarbureau, så er det deres overenskomst, som er gældende. Vikarbureauer prøver tit på at undgå at betale pensionen, da der typisk er tale om et kortere ansættelses forløb og dermed også en mindre sandsynlghed for at det bliver opdaget. Jeg skal dog tilføje at jeg ikke fører denne politik! Med venlig hilsen Dansk Håndværker Udlejning Kim Christensen

Godkendelse af svar Fra : Bragesvej Dato : 12-03-04 08:04

Tak for svaret joker.

Du har følgende muligheder

Eftersom du ikke er logget ind i systemet, kan du ikke skrive et indlæg til dette spørgsmål. Hvis du ikke allerede er registreret, kan du gratis blive medlem, ved at trykke på "Bliv medlem" ude i menuen.